•  หน้าหลัก 
    • MOIT2
  •  ผู้บริหาร 
  •  อัลบัมรูป 
    • งานผู้ป่วยใน (IPD)
    • อุบัติเหตุและฉุกเฉิน(ER)
    • งานผู้ป่วยนอก(OPD)
    • ห้องคลอด(LR)
    • ห้องผ่าตัด (OR)
    • กลุ่มงานเทคนิคบริการ
    • กลุ่มงานบริหารทั่วไป
    • กลุ่มงานเภสัชกรรมและคุ้มครองผู้บริโภค
    • คลินิกพิเศษ เบาหวาน ความดันโลหิต (NCD)
  •  วิสัยทัศน์ พันธกิจ ค่านิยมหลัก 
  •  สมาชิก 
Select Language :                       Font size: A  A  A
 ติดต่อเรา 
»
 

» google map
 เกี่ยวกับโรงพยาบาลวังเหนือ 
»
 

» เกียรติประวัติ
» ข้อมูลการติดต่อโรงพยาบาลวังเหนือ
 ผลงานที่ผ่านมา

 ประกาศ

 ประกาศประกวดราคา

 ข่าวประชาสัมพันธ์

 กฎหมายที่เกี่ยวข้องกำการดำเนินงาน

 พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (PDPA) 
»
 

» - พระราชบัญญัติ คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. ๒๕๖๒
» - ประกาศกระทรวงสาธารณสุข เรื่อง นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล กระทรวงสาธารณสุข
» - นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลของโรงพยาบาลวังเหนือ
» - หนังสือแสดงความยินยอมให้เปิดเผยข้อมูลด้านสุขภาพของบุคคลทางอิเล็กทรอนิกส์ รพ.วังเหนือ
 HIS_HOSPITAL 
»
 

» DHDC Version 2
» DHDC Version 3
» HOSxP and Thairefer Report
» แบบสำรวจวัฒนธรรมความปลอดภัยฯ
» รายงานผลการพัฒนาบุคลากรฯ
» ลงทะเบียนใช้งาน Internet
» LPPN Lampang
» LAMPANG COC
» แบบคัดกรองทางโภชนาการ
» แบบสำรวจพฤติกรรมสุขภาพ
 QOF

 KPI

 ITA2564

 ITA2563

 ITA2562

 MOIT 2565

 MOIT 2566

 MOIT 2567

 MOIT 2568

 ITA 2569

 ติดต่อสอบถาม-ข้อเสนอแนะ

 ชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน

 BackOfficeGotowin

 นโยบายผู้บริหาร

 HS4 2568 
»
 

» AR.หมวดงานสถาปัตยกรรม
» IN.หมดงานมัณฑนศิลป์
» LS.หมวดงานภูมิทัศน์
» ST.หมวดงานโครงสร้าง
» EE.หมวดงานระบบไฟฟ้า
» ME.หมวดงานระบบเครื่องกล
 การขับเครื่องชมรมจริยธรรมของหน่วยงานฯ ประจำปีงบประาณ พ.ศ.2569



สถิติคนเข้าชมเว็บไซต์

คุณกำลังล็อคอิน
ใช้บริการด้วยชื่อผู้ใช้
[ ]


รอบไตรมาสที่ 2

1. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการ ทุจริต และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (รอบ 6 เดือน)

1.1 มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของ หน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 รอบ 6 เดือน และมีการขอ อนุญาตนำไปเผยแพร่บน เว็บไซต์ของหน่วยงาน

1.2 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการ ทุจริต และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 รอบ 6 เดือน (1 ตุลาคม 2568 - 31 มีนาคม 2569) หน่วยงานต้องนำ link วางในระบบ MITAS อย่างช้า ภายในวันที่ 28 มีนาคม 2569

1.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน


2. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของ ชมรมจริยธรรม ของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (รอบ 6 เดือน)

2.1 มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน และมีการ ขออนุญาต นำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

2.2 รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริม คุณธรรม ของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (แบบฟอร์มที่ 2 ตามตามคู่มือการขับเคลื่อนชมรมจริยธรรมฯ) รอบ 6 เดือน ภายในวันที่ 15 มีนาคม 2569 หน่วยงาน ต้องนำ link วางในระบบ MITAS อย่างช้าภายในวันที่ 28 มีนาคม 2569 เวลา 16.30 น.


3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน รอบไตรมาสที่ 4

1. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการ ทุจริต และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (รอบ 12 เดือน)

1.1 มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานผลการดำเนินงาน ตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของ หน่วยงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 รอบ 12 เดือน และมีการขอ อนุญาตนำไปเผยแพร่ บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

1.2 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการ ทุจริต และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 รอบ 12 เดือน (1 เมษายน 2569 - 30 กันยายน 2569) หน่วยงานต้องนำ linkวางในระบบ MITAS อย่างช้าภายในวันที่ 12 กันยายน 2569

1.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

2. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของ ชมรมจริยธรรม ของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (รอบ 12 เดือน)

2.1 บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน เพื่อขอความเห็นชอบ อนุมัติและลงนามในรายงานผลตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569 และมีการ ขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน 2.2 รายงานผลการปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569 (แบบฟอร์มตามคู่มือ)

2.2.1 การชับเคลื่อนคุณธรรมพอเพียง “ชีวิตดีวิถีพอเพียง”ในองค์กร

2.2.2 การดำเนินการ “ปฏิญญาคุณธรรม (Do & Don’t”) 2.2.3 การดำเนินการ “กิจกรรมครอบครัวอบอุ่นสรรสร้างคุณธรรม”

2.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

Copyright 2015 (C) wangnueahospital.com All rights บริการสร้างเว็บไซต์สำเร็จรูปในรูปแบบร้านค้าออนไลน์ของทาง Shopup